在面試SEO工作之前，先做好充足的準備，先了解面試的基本流程，掌握面試的基本技巧，這樣面試的時候錄取的機率會大大的增加。作為一名SEOER來說，去某個企業做SEO優化的前提是必須要面對面試官問的SEO問題，其實筆者在面試多個SEO職位的時候總結出了以下幾個問題：

1、自我介紹

答：主要針對：早期生活，教育背景，工作背景以及最近的工作經驗等，最重要是說說你做SEO的歷史案例就最好了 。

注：這個問題是面試通用的開始語，要額外的小心不要滔滔不絕。盡可能的讓你的回答在一分鐘，最多2分鐘的時間內結束。這個問題僅僅只是熱身問題，不要把時間浪費在這個問題上面，因為面試官也沒有時間來聽你的肺腑之言。

2、說一下你做SEO的流程

答：針對不同的網站優化的方式有不一樣，同時也更具網站的新舊區分來優化，如果說是新站那么我們可以通過外鏈與站內文章來得到百度的信任，如果是老站需要增加用戶體驗，點擊率來與競爭對手競爭。

注意：如果面試官是專業的SEOER那么我們可以詳細的介紹用戶體驗以及用戶行為分析來得到他的肯定，如果面試官對SEO稍有了解，那么你可以和他介紹SEO外鏈與站內文章的詳細，因為略懂SEO的人會把SEO的重點看在外鏈上面，如果不知道面試官是什么人的話，那我們就把整個網站的優化流量介紹一遍，包括“站內、內鏈、404、301、外鏈、靜態等等”。這個問題能夠體現出你面試的實力。

3、你能獨立完成一個網站SEO排名嗎?

答：看網站的大小與行業，如果說一個網站有多個欄目，而這些欄目每天都需要有文章來與用戶互動那么我一個人獨立是完成不了。如果僅一個企業網站優化，那么可以獨立完成。

注：如果說是一個企業網站，獨立完成優化是沒有問題的，記得筆者在應聘一個蛋糕×××公司的時候，面試官就這樣問的，由于他是做蛋糕×××公司的，而網站定位成“蛋糕、面包”我回答到“如果我們公司做的是蛋糕×××，面包×××那么我們完全可以獨立完成，如果說是做蛋糕這個詞，那么再多人也優化不上去。因為我們公司的網站不是定位在蛋糕上面，而是蛋糕×××”。

4、你覺得SEO中最困難的是什么?

答：我覺得SEO最困難的堅持，SEO其實是一個思維，而并沒有任何SEO技術，而外連與站內是SEO的基本，重點是用戶體驗、用戶行為，我們需要利用我們思維，來提高用戶體驗，讓用戶的停留時間與IP逐漸上升，那么我們網站的排名自然會上去。而百度的排名周期是三個月，往往放棄的人都在三個月之內。

注：面試官想知道你在做SEO優化的時候的弱點，那么我們這樣回答既可以提現出我們做SEO沒有弱點，又可以讓面試官知道，SEO優化不是短期可以讓網站排名上去的。

5、你會通過哪些方式做網絡推廣?

答：SEO與網絡推廣有密切的關系，我們完全可以通過網絡推廣來提高網站的流量，網站的流量有了，SEO自然排名也會跟著上升，一般的情況下通過：論壇、博客、書簽等推廣，一來有利于SEO，二來可以帶來一部分的流量，如今QQ、微信、微博等是幾個非常大的平臺，給我們帶來的流量是非常大的，可以利用企業微博微信、QQ空間、朋友網、經驗、知道、文庫等來進行推廣。

注：每個面試官在面試SEO職業的時候都會問到網絡推廣的事情，因為他們就認為SEO就是網絡推廣，因此我們需要在回答中暗示SEO，間接的回答到網絡推廣的問題。既可以滿足面試官的問題，又可以把話題轉到SEO中。

6、什么是權重？

答：權重是指某一因素或指標相對于某一事物的重要程度，強調的是因素或指標的相對重要程度，通常通過劃分多個層次指標進行判斷和計算。

大白話翻一下：這里抽象的理解下，權重就是考試得分，網站就是數學試卷，通過，選擇題、填空題、應用題的得分來計算總分，其中會強調各個題目的重要程度，就像應用題很重要，分值高，第一題是基礎就是送分。

注：關于第一個問題，我啰嗦下，太多太多的人認為流量等于權重，憑借站長工具的權重判斷網站，我想說，不能全信。 權重是你網站的整體或某個頁面評分，評分的高低決定了你的排名，排名的高低才決定了你的流量 ，所以站長工具的權重大家可以用著主要的參考依據，沒必要全信，因為那還只是預估。

7、你認為SEO是做什么的，每天需要做哪些事情？

答：簡單的說更新文章，發布外鏈，交換友情鏈接，查看網站數據報表。

8、你認為SEO優化那點最重要？

答：這個沒有明確答案。行業不同，網站時期不同答案不一樣，參考答案：1.用戶體驗 2.轉化率 3.盈利 4.初期定位

9、談談你對SEO的認識

答：SEO和百度是一個對立和競爭關系，完善并順應搜索引擎的不足，SEO做什么沒有明確界限，要根據企業情況，看是買產品還是買服務。具體情況具體分析。

10、網站基礎優化有哪些？

答：關鍵詞定位，TDK標簽，主要欄目優化，以及服務器部分優化。

11、站內怎么優化

答：1.建設內容。2.站內鏈輪。3.做好相關推薦 4.欄目優化。其余的優化點從用戶體驗的角度出發就行改進，這個參考點需要查看SEO報表和數據以及競爭對手來看。

12、網站降權特征？

答：關鍵詞排名大幅度下降，網站收錄量減少，索引大幅度下降，site網站首頁不在搜索引擎第一位,網站被K，搜索引擎快照更新速度降低（新站不適用此項）

13、如果我把我的網站交給你你會怎么操作

答：網站主要是做關鍵詞排名，要么擴展長尾詞，根據平臺而定，有些只做競價。然后就是日常維護，考慮盈利和流量轉化問題。

14、給你一個網站，多久能把關鍵詞排名做上來？

答：品牌詞最多1個半月能夠上首頁，普通關鍵詞根據指數，指數越高周期越長，一般來說3-4個月能把排名做上來。

15、內鏈如何做如何具體優化

答：內鏈最好做好內部循環鏈輪，第二個就是內聯鏈接要有相關性或是相關聯性的推薦內容。

16、如果我是商城，你怎樣給我做排名？

答：我全部都是商品。商品里面全是價格，另外就是一些商品名稱，原則上是沒辦法做排名的，不好做，商城很多有自己的線下渠道，要結合線下來做實際分析才好做，建議你們現在出去做商城的根據你上司的安排做就可以，你給他說明你會那些就行。

17、SEOer每天工作的內容是什么

答：簡單點說，純SEO方向的，發外鏈，更新內容，交換友情鏈接，目的在于做關鍵詞排名。通常情況還有其他的根據公司互聯網產品而定。

18、是否能熟練運用CSS、HTML?

注：這個問題是在考驗你是否有多余的經驗，如果說你懂CSS與DIV，那么你可以在介紹網站優化流程上面說到SEO優化涉及到網站結構以及代碼，讓他了解你這方面的知識，更能體現你的實力，如果不懂，那只有回答“還有待學習”。

19、你覺得SEO中最困難的是什么?

答：我覺得SEO最困難的堅持，SEO其實是一個思維，而并沒有任何SEO技術，而外連與站內是SEO的基本，重點是用戶體驗、用戶行為，我們需要利用我們思維，來提高用戶體驗，讓用戶的停留時間與IP逐漸上升，那么我們網站的排名自然會上去。而百度的排名周期是三個月，往往放棄的人都在三個月之內。

注：面試官想知道你在做SEO優化的時候的弱點，那么我們這樣回答既可以提現出我們做SEO沒有弱點，又可以讓面試官知道，SEO優化不是短期可以讓網站排名上去的。

20、降權怎么處理

答：查看近期操作了什么排除針對做出修改，檢查是否有不良友情鏈接與處理，當我們網站被黑而導致的降權，我們要去站長平臺進行反饋。

21、SEO和SEM什么區別

答：SEO是做免費，見效慢很多，持續性強，SEM范圍較廣，拿競價來對比成本話費高很多，但是競價見效要快很多

22、SEO文章如何編輯？

答：標題加關鍵字，內容加入關鍵字，內容原創或是偽原創，內容豐富度高（圖文結合），加上alt標簽等

23、你做SEO多久能見到效果？

答：一般企業站5個月，大站看團隊配置，一般來說8個月可以穩定開始盈利。

24、SEO效果這么慢見效，那我還做SEO有什么意義？

答：一般只有做企業站的才這樣問，解決辦法，多發寫營銷型外鏈，比如：分類信息外鏈，百度貼吧，百度知道，還有其他qq群，微信等平臺同時進行，彌補前期不足

25、做過新媒體營銷沒，什么是新媒體營銷？

答：傳統說法就是做微信公眾平臺，主要以優質的原創內容打動和積累用戶，建立用戶信任度和用戶粘性。新媒體實際上就是自媒體，平臺很多，如頭條，網易自媒體等

26、大型網站日IP從5萬降到4萬，應從哪些地方找原因，詳細流程是什么?

答：依據作者提供的信息，這里流量的下降，收錄，點擊排名，參與推廣都可以會是重要的因素，這里要做排除法!

第一，若整體排名是沒有大的浮動和下降，看百度統計的后臺IP流量圖，或百度站長平臺的抓取異常，或分析IIS日志500以上反饋狀態碼，是否很大的浮動，統計后臺IP流量圖具體流量下降的時間，從而判斷是是否為服務器的異常所致還是最近網站的用戶是下降。

第二，網站是否參與百度推廣計劃，近期是否有停止，從百度統計“百度推廣”來看數據

第三，在百度統計后臺，比較“來源網站”分析，對比多天的數據，看多個搜索引擎，及外鏈帶來的流量，預算流量是從哪個搜索，或大量外鏈來源的流失。

第四，關鍵詞排名下降導致，主要分析，收錄的大面積下降，可能引發的排名下降。網站近期有做調整或改動所致，或大改版，點擊率的下降，通過PV量的的反咬反饋，致所排名下滑。搜索引擎調整變化，排名下降，導致IP量的下降。

注：這個問題是我在面試的時候面試官問到的一個問題，雖然說比較不專業，但是這是每個面試官都想知道的。

27、大型網站和中小型企業站優化思路哪些方面不同?

答：這里，新站，與老站排名區別，淺層次的來說，老站排名不好，優化不到位，新站要一個考核，要經歷三個月的排名周期變化，從優化的角度來看，大型平臺的網站要找兩個點，第一自己創造內容，第二用戶發布幫你創造內容，嚴格控質量。網站的結構，鏈接系統是否良好，優化的評級從關鍵詞的選擇，用戶需求變化，競爭度分析，對自己的網站做價值定位好壞，分析常規的收錄信息，用戶的點擊率，頁面的優化元素，統計后面的數據等來分析。

注：一般問你整個網站流程的時候，就不會問這樣一些問題了，如果說單獨問這樣的問題，我們也可以分開用優化的整個流程來回答。

28、你是否用過黑帽技術?

注：包括老板都希望你能給快速得到網站排名，那么只有黑帽SEO才能實現，但是你可以說你懂，并且告訴他原理，但是最終說不建議使用，使用黑帽技術比較非常容易被K站。

總結：

當然還有很多我并沒有說到，也很有可能被面試官問到如：“SEO做到什么樣的程度，你認為是成功了、請你解釋一下SEO與SEM有什么相同與不同、剛開始做SEO，你會先從哪個部分動手等”，那么就需要我們見機行事了。

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